Всички участници в курса успешно издържаха изпита.

Станимир Пиронков

Господин Колев

123

ОЩЕ ПО ТЕМАТА

---

Над 80 неохимци се обучават в курсове за получаване на допълнителна квалификация

Завърши последният от четирите курса за допълнителна квалификация в „Неохим”АД.19-те участници в него, които се обучаваха за машинисти на котли с високо налягане – първа степен, положиха и издържаха успешно теоретичния и практическия си изпит.  Курсът премина в 300 часа, разпределени в 30 работни дни от по 10 часа - 12 дни за теория и 18 дни за практика. Лекторите Божко Манджуков и Христо Стефанов бяха от обучителна лицензирана организация.

Така от юни насам придобилите право да упражняват още една професия в „Неохим” са общо 80. Другите курсове, които се организираха в компанията бяха: „Водач на електрокари и мотокари”, „Машинист на мостови и козлови кранове до 40 тона” – втора степен, „Машинисти на котли с високо налягане” – първа степен, кратък курс , в който бяха включени притежаващи втора степен на квалификация. Всички преминали през курсовете и издържали успешно изпитите получават свидетелства за правоспособност и за квалификация по съответната професия.

Ето какво споделиха двама участници от последния курс.

Станимир Пиронков, инженер, енергетик, цех 158.: ”Получих нови знания, които в някаква степен ще ми бъдат полезни, научихме доста неща за работа с котли високо налягане”.

Господин Колев, инженер, химически процеси в Неутрализационна станция: „Благодарение на курса придобихме допълнителна висока професионална квалификация, която е от съществено значение за професионалната ми реализация.

От мое име и от името на колегите от курса благодаря на ръководството и на организаторите за предоставената възможност, благодаря и на преподавателите.”

Все повече стават работниците и специалистите от компанията, които през последните години получиха допълнителна квалификация в курсове. Това води до по-голяма гъвкавост в организацията на работа, най-вече по време на УКР, тъй като не се налага да се наемат хора от външни фирми. Осигурява се и по-добра функционалност на персонала, оптимизират се разходите на завода.